Ещё с античных времён наблюдалась связь темперамента с физиологией. Отец медицины Гиппократ, живший в V веке до нашей эры, выделял четыре типа темперамента. По его мнению, они определялись той или иной жидкостью, преобладающей в организме человека. Для сангвиников — это кровь, для холериков — жёлчь, для флегматиков — слизь, а для меланхоликов — чёрная жёлчь. То есть темпераменты рассматривались как исключительно физиологические явления. Какие изменения в их понимании произошли с тех пор? — Об этом и пойдёт разговор. …
Что такое темперамент
Темперамент — в психологии это индивидуальная особенность человека, которая в большей мере зависит от его врождённых, психофизиологических качеств. Темперамент — строго индивидуальная черта, основанная на психической деятельности, скорости и интенсивности психофизиологических процессов.
Это интересно: честолюбивый и честолюбие — что означают эти термины?
Выделяют три области, в которых проявляется темперамент:
- Степень активности человека в общем смысле.
- Отличия в области движений.
- Степень внешнего выражения чувств.
Общая активность характеризуется интенсивностью, с которой человек взаимодействует с окружающей природной или социальной средой. Здесь существует две крайности: одни люди слишком вялые, пассивные, а другие — очень быстры и активны.
Двигательная активность (моторика) выражается в том, насколько быстрыми и резкими являются движения, речь или, наоборот, насколько они медленны, а человек молчалив.
Выражение чувств, или эмоциональность, проявляется в том, насколько быстро меняется эмоциональное состояние, восприимчивость к внешним воздействиям, к чувствам другого человека.
Это интересно: какие этапы проходит личность в процессе становления?
Виды темперамента
В начале XVIII века виды темперамента, описанные Гиппократом, сопоставили с четырьмя психотипами, что и послужило началом психологического направления в исследовании темпераментов. На сегодняшний день простые представления древних людей практически не отличаются от тех, что были в XVIII веке.
- Холерический тип определяют как раздражительный.
- Сангвинический тип связывают жизнерадостностью.
- Флегматический тип определяют, как спокойный.
- Меланхолический тип связывают с печалью и чрезмерной впечатлительностью.
В нынешней психологии темперамент описывают как стабильные и устоявшиеся природные качества личности, которые определяют скорость психической жизнедеятельности вне зависимости от её внутреннего наполнения.
Это интересно: деградация — это что такое?
Экстраверты и интроверты
В роли качеств темперамента выступают интроверсия и экстраверсия, темп происходящих реакций, ригидность (неподатливость) и пластичность.
Экстраверсия и интроверсия — это качества темперамента, которые ввёл как понятия швейцарский психиатр Карл Густав Юнг.
- Экстраверт ориентируется на собственное проявление в окружающем мире, то есть на внешние впечатления, возникшие в данный отрезок времени. К ним относят холерика и сангвиника.
- Интроверт — на свой внутренний мир, психологическое состояние, то есть внутренняя реальность для него более важна, чем внешняя. Это флегматики и меланхолики.
Скорость реакций, ригидность, пластичность
Скорость реакций является характеристикой темпов, в которых происходят психические процессы и реагирование организма. К ним можно отнести быстроту ума, речи и жестов. Скорость реакций является высокой у людей, относящихся к сангвиникам и холерикам, а также у меланхоликов — если они хорошо отдохнули. У меланхоликов, которые устали, и флегматиков она понижена.
Иногда это вносит проблемы в общение людей с разными темпераментами. Люди с быстрыми реакциями не всегда замечают, что люди, более заторможенные, не имеют возможности прослеживать ход их мыслей. Из-за этого они приходят к необоснованным выводам о том, что у последних низкие умственные способности. Особенно это может помешать деловым отношениям.
Ригидность и пластичность. Первое качество свидетельствует о том, что человек с трудом приспосабливается к внешним воздействиям, а второе — напротив, говорит о хорошей адаптации. Наиболее высокой пластичностью отличаются сангвиники. Ригидность характерна для меланхоликов, флегматиков и холериков.
Темперамент и характер человека
Часто понятие «темперамент» отождествляют с характером
. Но классификацию какого психолога вы бы ни рассматривали, это неверная
точка зрения. Конечно, взаимосвязь характера и темперамента присутствует, но и эти понятия означают далеко не одно и о же. Так, темперамент дается человеку природой и на протяжении жизни если и изменяется, то незначительно, а характер формируется и трансформируется все время. У людей с одинаковым темпераментом может быть совершенно разный характер, что связано с воздействием социума, воспитанием, профессией, интересами, хобби. Да и представьте, как были бы похожи все люди, если у всех нас было только 4 типа характера с небольшими различиями.
Неактивность и активность
Неактивность является показателем непроизвольной реакции на раздражители как внешние, так и внутренние. Она представляет собой защитную реакцию на критику, обиду, повышенный тон. Неактивность присуща флегматикам и меланхоликам и редка для холериков и сангвиников.
Активность — это противоположность неактивности, она является характеристикой возможностей человека к преодолению препятствий и достижению целей.
Её выражением являются:
- целенаправленность;
- настойчивость;
- высокая концентрация внимания.
Высокой активностью отличается флегматик, но так как у него низкая реактивность, то включение его в работу происходит медленно. Флегматик не переутомляется. Холерик проявляет высокую активность в сочетании с реактивностью. Достаточной активностью обладают и сангвиники, но они могут потерять интерес к однообразной деятельности. Низкой активностью характеризуются меланхолики.
От того, как соотносятся в человеке активность и реактивность, во многом зависит его деятельность. От случайных обстоятельств, внешних либо внутренних (настроение, незапланированные, незначительные события) или же от целеполагания, сильных желаний, убеждённости в чём-либо.
Резюме
Как уже было замечено выше, ни один из типов темперамента не является ни плохим, ни хорошим. К тому же, человек не может принадлежать только к одному единственному типу – у него может быть только преобладающий, а остальные будут являться дополняющими. Но, как бы то ни было, с позиции психологической науки, типы темперамента являются лишь одним из способов психологической оценки личности. Следует также знать, что у разных специалистов описания темпераментов могут отличаться и включать в себя множество факторов.
Эмоциональная возбудимость
Она является отражением той черты минимального воздействия, за которой возникает эмоциональная реакция, а также — быстроты её развития. Повышенной возбудимостью отличаются сангвиники, меланхолики и холерики. У флегматиков она является пониженной.
Особенности темперамента, присущие индивидууму, обусловлены своеобразием сочетания активности и выраженностью эмоциональных реакций в той или иной степени. Активность определяется тем, насколько интенсивно человек взаимодействует с окружающей средой.
На сегодняшний день в научной среде сохраняется уверенность, что рассмотренные свойства человеческого поведения основаны на физиологии. То есть их определяют некоторые особенности в работе физиологических структур. Но что это за структуры пока непонятно. Однако бесспорным является то, что темперамент — это врождённое свойство, служащее базой большинства личностных черт, в число которых входит и характер. А чувственную основу характера составляет темперамент.
Плюсы характера
Меланхолик, плюсы и минусы которого описаны в статье, по большей части считается депрессивным типажом, который не имеет никаких положительных качеств, за исключением отзывчивости и доброты. У многих людей меланхолия ассоциируется с какой-то унылостью, серостью и безнадежностью. Однако помимо того, что меланхолики на самом деле очень отзывчивы и добры, они также обладают рядом и иных преимуществ, которыми не могут похвастаться люди с другими типами темперамента.
Меланхолики прекрасные творцы и мыслители
Известным меланхоликом являлся немецкий писатель Франц Кафка. В его творчестве меланхолия отражается в полной мере, так как в своих произведениях он очень часто затрагивает темы абсурдности и обреченности.
Также к меланхоликам можно отнести:
- Ч. Дарвина;
- П. Чайковского;
- Н. Гоголя.
Действительно преобладающая в характере меланхолия способствует развитию стремления к уединению и активной мыслительной деятельности. Из меланхоликов получаются отличные художники, писатели, музыканты, актеры, так как они могут, благодаря своей чувствительности, точно войти в образ и воссоздать его максимально эмоционально и правдиво.
Если у меланхолика нет склонностей к творчеству, то он может проявить себя в монотонной работе, требующей усидчивости и собранности (бухгалтер, программист).
Меланхолики могут быть счастливыми
Считается, что именно меланхолики чаще других ощущают себя несчастными людьми и склонны жаловаться на судьбу. В этом есть доля правды, однако этот факт вовсе не означает, что они не могут быть счастливы.
Чувствовать себя несчастливыми меланхоликов заставляет нереализованность в какой-либо сфере или даже нескольких, ведь им из-за застенчивости, робости и обидчивости порой бывает очень трудно выстраивать как личную жизнь, так и добиваться профессионального признания. Если меланхоличный человек осознает свои проблемы и работает над собой, то у него есть все шансы жить полноценно и счастливо.
Склонность к саморефлексии
Саморефлексия и интровертизм (уход в себя) меланхоликов могут быть как плюсом, так и минусом. Положительным моментом является, то, что такие люди склонны проводить глубокий анализ своих мыслей, поступков и происходящих с ними событий, что помогает им развиваться внутренне и совершенствоваться.
С другой стороны подобное самокопание не должно полностью овладевать человеком, так как в противном случае он быстро утратит интерес ко всему на свете кроме своей персоны, что существенно ограничит его рост и развитие во всех жизненных сферах.
Навыки психолога
Привычка проводить мысленный глубокий анализ различных событий со временем помогает меланхоликам научиться разбираться в людях не хуже дипломированных психологов. Нередко меланхоличные личности ведут дневники, где подробно раскладывают по полочкам все свои переживания. Накопленный с годами опыт позволяет им отделять плохое от хорошего и интуитивно безошибочно предсказывать ход развития событий.
Глубинный ум
Меланхоличные люди обладают глубинным и пытливым умом. Если их заинтересовывает какой-то вопрос, то они обязательно докопаются до сути. Они не видят смысла заниматься и вникать во что-то поверхностно. Обратной стороной такой черты является, то, что им не свойственно изучать все сразу и потому может казаться, что круг их интересов довольно узок.
Но это не совсем верно. У них может быть множество интересов, но в силу особенностей своего меланхоличного темперамента, они предпочитают не распыляться на все подряд, как, например, холерики, а действительно глубоко изучить одну область или реализоваться в какой-то конкретной узкой сфере (творчество, материнство, научная работа).
Сдержанность
Меланхолики умеют молчать, когда это необходимо, так как они очень тактичны и тонко чувствуют, когда уместно высказаться, а когда от этого лучше воздержаться. Беседуя с иными людьми, они никогда не перебивают и умеют слушать.
Минусы темперамента
Меланхолик, плюсы характера которого рассмотрены в общих чертах, имеет и негативные стороны или минусы, которые могут не самым лучшим образом отражаться на его собственной жизни.
Плохие организаторы
Меланхолики являются хорошими исполнителями, если речь идет о рутинной работе (программисты, бухгалтеры), а также отлично раскрывают свой внутренний мир в творчестве, если имеют некие задатки. В то же время им не подходит деятельность, требующая напора и подавления воли других людей. Им будет сложно там, где приходится регулярно испытывать стресс, сталкиваться с грубостью и отказами (продажи, бизнес).
Меланхолики редко становятся душой компании и неформальными лидерами и в обыденной жизни, так как, в общем-то, и не особо стремятся научиться завоевывать внимание других людей, попросту потому, что им это не нужно.
Ранимость и обидчивость
Меланхолики чрезвычайно обидчивые и ранимые люди. Они часто придают значение таким вещам, которые человек бы с другим типом темперамента даже не заметил. Обижаясь, меланхоличные личности годами копят в себе негатив, так как очень хорошо помнят проступки других людей и зачастую мысленно постоянно возвращаются к той или иной болезненной для них ситуации.
Такое восприятие жизни, прежде всего, вредит им самим, так как, застревая в прошлом и зацикливаясь на нем, они отдают существенную часть своей энергии бессмысленным рассуждениям, что негативно отражается на их стремлении узнавать что-то новое и двигаться вперед.
Пессимизм
Меланхолики являются теми людьми, которые не ждут ничего хорошего от жизни и пессимистично смотрят на любые начинания и инициативы. Это может выражаться в язвительных комментариях и насмешках, а также в панике, в которую они могут впадать при определенных обстоятельствах. Подобные жизненные установки с годами только усиливаются, что связано с накопившимся опытом и обидами меланхолика.
Меланхолик. Плюсы и минусы
Зная такую особенность человека, многие стараются избегать общения с ним, так как в большинстве своем людям не нравится слушать мрачные прогнозы по поводу их задумок, если они делятся своими планами и хотят чего-то добиться.
Медлительность
Этой чертой обладают не только флегматики, но и меланхолики. От них трудно дождаться быстрого решения, а если пытаться надавить на меланхолика, то можно нажить себе врага, который будет всю жизнь уверен, что он совершил ошибку именно из-за этой спешки.
При решении и текущих, и глобальных вопросов меланхолики предпочитают подходить к делу основательно и серьезно, всесторонне обдумав все аргументы и взвесив все за и против, что само по себе требует немалых временных затрат.
Потребность в одобрении
Меланхолика очень мотивирует высокая оценка его деятельности. Ему важно знать, что усилия не остались не замеченными, и он делает что-то не зря. В противном случае у таких людей может возникнуть обида, им будет казаться, что их не ценят и их старания никому не нужны. В результате меланхолики очень быстро теряют мотивацию, обижаются и даже могут впадать в депрессию.
Склонность к депрессии и психическим заболеваниям
Вовсе не обязательно, что каждый меланхолик обязательно столкнется в своей жизни с депрессией, однако психологи и психиатры имеют все основания полагать, что этот типаж в большей мере склонен к развитию разного рода душевных заболеваний. Нередко эти заболевания протекают незаметно для окружающих (особенно депрессия), что в итоге может приводить к непоправимому – полной утрате интереса к жизни, суицидам.
Перфекционизм
Еще одной яркой особенностью меланхоличного типа характера является перфекционизм или стремление все делать идеально и требование того же от окружающих. Таким людям свойственно устанавливать высокие требования к другим и к самому себе.
То, что люди в большинстве случаев не оправдывают его ожиданий и надежд сильно расстраивает меланхолика, но еще в большей мере его расстраивает тот факт, что он сам не всегда соответствует придуманным же им правилам и регламентам и тем самым, по его мнению, подводит других. В результате и без того заниженная самооценка меланхолика падает еще больше и его начинает терзать мучительное чувство вины и стыда из-за собственной не идеальности.
Флегматик и меланхолик
Флегматик — это человек, который нетороплив, безразличен ко многим вещам, имеет стабильную целеустремлённость и настроение, внешне крайне сдержанно проявляет свои эмоции. В работе он проявляет настойчивость и твёрдость при этом остаётся спокойным и прилежным.
Меланхолик — это тип личности, отличающийся ранимой психикой, он всё время переживает разные события. Человеку с таким темпераментом трудно удерживать внутри свои переживания, он очень впечатлителен и не имеет достаточной силы воли, чтобы справиться с чувствами.
На заметку руководителю
Зная суть дела хотя бы в общих чертах, сангвиник может блестяще вести беседу с кем угодно. Как известно, сангвиники — хорошие ораторы. Поэтому именно им надо чаще давать слово на различных собраниях и совещаниях. Однако технические моменты в работе часто вызывают у сангвиников затруднения. Не стоит доверять им и монотонную, конвейерную, требующую постоянного внимания работу.
Коллега-флегматик
Флегматик нетороплив и основателен, обладает завидной невозмутимостью и хладнокровием. Это миролюбивый и сдержанный человек, которого трудно вывести из себя. Он не любит инноваций и в принципе довольно консервативен.
Флегматик не склонен быть лидером: может работать и в команде, и самостоятельно. С коллегами имеет ровные и дружелюбные отношения, легко подстраивается под настроение и атмосферу коллектива. С флегматиками спокойно и приятно общаться, ведь заранее известно, что собеседник не вспылит без веской на то причины, не перейдет на крик, если ему что-то не понравится в высказываниях. Диалог всегда будет конструктивный, возражения логичны и аргументированы.
Общаться с флегматиками может быть трудно, потому что сложно распознать их эмоциональную реакцию на все, что делают и говорят окружающие. Можно только догадываться, как этот человек воспринял что-либо, и не обидели ли его. Также флегматики легко могут снискать славу зануды — они любят обстоятельно и чересчур подробно что-либо рассказывать, поэтому в их компании иногда становится скучно.
Совет коллегам: Чтобы добиться его уважения нужно разделять его ценности — добросовестно работать, не совершать необдуманных поступков и уж тем более не заставлять его в них участвовать! Флегматику понравится, если вы придете к нему за советом, а потом выслушаете с интересом и без возражений.
Холерик и сангвиник
Холерик — это резкий, быстрый и порывистый тип, при этом он крайне неуравновешен, с молниеносным изменением в настроении и эмоциональными всплесками. В нервных процессах у холерика нет баланса, что отличает его от сангвиника. Люди с таким темпераментом безрассудно растрачивают свои эмоциональные силы и истощаются.
Сангвиник — это человек оживлённый, яркий, очень подвижный, с высокой частотой изменения настроения и впечатлительности, со скоростной реакцией на любые события, происходящие в окружающем его мире. Сангвиник очень легко смиряется с любыми неудачами и проблемами. Как правило, он отличается живой мимикой, успешен в своей деятельности. Это происходит, когда он заинтересован в процессе, от которого он сильно возбуждается. Если же работа не представляет для него особого интереса, то сангвиник становится безразличным и начинает скучать.
Каждый из видов темперамента включает и положительные, и отрицательные черты. От чрезмерного проявления отрицательных свойств, заложенных природой, человека может оградить его воспитанность и доброе отношение к другим людям.
На заметку руководителю
Флегматик хорошо работает в условиях однообразия и монотонности, там, где нужны выдержка, терпение и усидчивость. Обычно медленно переключается с одной работы на другую, поэтому, если уж взялся за одно дело, то доведет его до конца. Ему необходимо точно и лаконично давать распоряжения, лучше всего — в письменном виде, чтобы он мог обдумать и проанализировать новую информацию. Ни в коем случае не стоит поручать человеку этого типа темперамента работу, требующую инициативности или продолжительного общения с людьми! Работа с клиентами им просто противопоказана.
Коллега-холерик
Холерик — очень импульсивный и живой человек, эмоционально реагирующий на всё происходящее. Он отдается делу со страстью, может преодолевать значительные трудности и никогда не сдается. Если что-то не получилось сделать с первого раза, холерик будет снова и снова решать задачу, пока не доведет дело до победного конца. Он должен всегда побеждать — это его главное правило.
Холерик любит различные перемены, при этом, как ни странно, и позитивные, и не очень. Повышенная эмоциональность холериков приводит к тому, что все их мысли буквально «написаны на лице» — можно с легкостью определить, когда холерику интересно, когда он скучает или раздражен.
По природе холерики общительны, легко идут на контакт. Любят подчинять и контролировать окружающих, во всех видят соперников. Излишняя прямолинейность, вспыльчивость, резкость и нетерпимость порой делают тяжелым пребывание холерика в коллективе: он не всегда может вовремя остановиться, чем обижает окружающих, сам того не желая. Холерик активно берется за работу, много планирует, но быстро перегорает и становится не только бесполезным, но и негативно настроенным к делу, что может вызвать недоумение и недовольство коллег.
Совет коллегам: Если вы работаете с холериком, не реагируйте на его вспышки и не пытайтесь перекричать, не спорьте. Изобразите на лице заинтересованную улыбку, разговаривайте доброжелательным тоном, можно даже необидно пошутить. Демонстрируйте уверенность в себе. Это озадачит холерика и одновременно успокоит.
Темперамент сангвиника по Павлову
Физиолог Павлов в своей характеристике отличительных черт темперамента сангвиника говорит, что это продуктивный работник, энтузиаст, но только в том случае, когда у него много интересных дел, вызывающих непрестанное возбуждение. При отсутствии подобного дела он вялый и скучный. Сангвиник легко приспосабливается к меняющимся жизненным ситуациям. Он отличается общительным характером, позволяющим ему хорошо контактировать с большим количеством людей. Его чувства возникают с лёгкостью и быстротой, сменяя друг друга.
Его стереотипы не являются устоявшимися, а условные рефлексы вырабатываются с большой скоростью. В незнакомой обстановке он не ощущает стеснённости, может быстро переключать внимание и менять виды деятельности. В своих чувствах сангвиник устойчив. Людям с таким темпераментом особенно подходят виды деятельности, требующие больших усилий, высокой скорости реакций, распределения внимания между несколькими объектами.
Темперамент холерика
По мнению Павлова, холерик — это человек боевитый, находящийся на подъёме, он подвержен скорой раздражительности. Когда он увлекается каким-либо делом, то использует свои силы по максимуму и в итоге чувствует сильное истощение или даже изнеможение.
Холерику присуща высокая эмоциональная реактивность и двигательная резкость. В неблагоприятной ситуации повышенный уровень возбудимости, характерный для людей холерического темперамента, может сыграть с ними злую шутку. Они могут вспылить из-за пустяка, став агрессивными.
Когда у холерика есть необходимая мотивация, он может преодолеть большие трудности, страстно отдаваясь своему делу. У него резко меняется настроение. Наибольшего результата холерик добивается в ситуации, в которой необходимы высокая реактивность и одномоментное напряжение сил.
Кем работать меланхолику: топ 10 профессий
Проще всего меланхоликам реализоваться в сферах, где не требуется постоянно контактировать с людьми или же общение с ними не носит активный, навязывающий характер, как например, в продажах, сфере услуг, менеджменте. Больше всего меланхоликам по душе неторопливая размеренная работа, требующая концентрации на мелочах. Также такие люди могут реализоваться и в некоторых творческих профессиях, если обладают необходимыми природными задатками.
Топ 10 профессий, в которых у меланхолика есть больше шансов реализоваться и проявить себя:
- Ученый.
- Учитель (преподаватель).
- Бухгалтер, экономист, финансист.
- Воспитатель.
- Программист.
- Архитектор.
- Дизайнер.
- Певец, музыкант.
- Художник.
- Ювелир.
Флегматический темперамент
Флегматик всегда ведёт себя ровно, спокойно, он является тружеником жизни, упорным и настойчивым. Так охарактеризовал его И. П. Павлов . Реакции флегматичного человека отличаются замедленностью и устойчивостью настроения. Он мало выражает свои чувства, в трудных ситуациях спокоен и выдержан. Импульсивные и порывистые движения отсутствуют, так как в его нервной системе возбуждение уравновешивается торможением.
Флегматик обладает умением правильно рассчитать силы, настойчив и доводит дело до конца. Переключать внимание и переходить на другой вид деятельности ему нелегко. У него устойчивые стереотипы, а поведение не отличается гибкостью. Человек с флегматическим темпераментом может быть успешен в тех областях деятельности, в которых нужно равномерно распределять силы, обладать усидчивостью, большим терпением, умением концентрироваться.
Смешанные типы темперамента: описание, характеристика
Очень редко встречаются чистые психотипы. Обычно это разнообразные вариации двух или больше темпераментов.
Смешанные темпераменты:
- Флегматик / сангвиник. Активны, но не очень спешат, много друзей, любят находиться в компании, но не привлекать много внимания. Устойчивые к стрессам, работоспособные. Могут красиво говорить, но и помолчать когда нужно.
- Меланхолик / флегматик. Сдержанные, скрупулезные и пессимистичные. Нередко бывают в депрессии, но быстро из нее выходят. Любят заниматься одним делом и доводят его до конца.
- Сангвиник / холерик/флегматик. Уравновешенный и очень активный психотип. Всегда обращают на себя внимание и добиваются успехов в бизнесе. Отлично находят общий язык с людьми, но при необходимости доминируют.
- Холерик / сангвиник. Сильные, заботливые, умеют общаться с людьми. Это всегда лидеры и склонные к доминированию личности. Активные и целеустремленные.
- Холерик / сангвиник / меланхолик. Активные и целеустремленные, но в то же время готовы идти на уступки. Отлично выступают перед аудиторией и могут вести за собой.
- Флегматик / холерик. Доводят начатое дело до конца. Любят стабильность и всегда стоят на своем. Пытаются доминировать, правда это у них не всегда получается.
- Сангвиник / меланхолик. Убедительные, критичные и настойчивые. Пытаются повернуть ситуацию в свою пользу. Верные друзья, придирчивые, не любят выступать на публике.
- Меланхолик / сангвиник / флегматик. Делают все по правилам, не агрессивные, заботливые и скрытные. Добрые к людям и чувственные. Хорошие друзья и помощники.
- Меланхолик / флегматик / холерик. Стабильные, осторожные и настойчивые. Заботливые и положительные. Слишком критичные и требовательные.
Смешанные типы темперамента: описание, характеристика
Темперамент меланхолика
По Павлову, темперамент меланхолика — это тип нервной системы, являющийся тормозным. Меланхолик никому не верит, не питает никаких надежд видит во всём дурное и опасное. Его отличает ранимость в повышенной степени, склонность к сильным переживаниям, иногда на пустом месте. Его чувства быстро проявляются, он не может их сдерживать, поэтому окружающим они всегда заметны. Деятельность меланхолика часто затрудняется сильными воздействиями извне.
Он ярко выраженный интроверт, замкнут на собственных переживаниях, избегает контактов с незнакомцами и перемены обстановки. Он склонен к нерешительности, застенчивости, является робким, а иногда и трусливым. Если же меланхолик находится в привычной, благоприятной обстановке, то он способен добиться хороших результатов в деятельности, требующей высокой чувствительности, наблюдательности, реактивности, хорошей обучаемости.
В заключение нужно отметить, что не бывает людей, обладающих тем или иным темпераментом в чистом виде. Но общая тенденция, как правило, просматривается. По мнению исследователей, характер человека может меняться на протяжении жизни, но темперамент — никогда. Меланхолик, сангвиник, холерик, вы можете узнать по ссылке.
Флегматик — его характеристики личности
- Флегматик обладает весьма сильной и инертной нервной системой (его трудно вывести из равновесия). Такие люди способны долго заниматься монотонной деятельностью при этом совершенно не уставая. Такой человек залипает на чем-то и ему довольно сложно переключиться.
- Нервная система флегматика довольно медлительна, поэтому со стороны он может выглядеть слегка тормознутым как в действиях, так и в восприятии. Например, такие люди мало жестикулируют, медленно двигаются, не особо ловки и быстры. Кажется, что до них медленно что-либо доходит. Особенно флегматикам тяжело быстро отреагировать, когда передается что-то на эмоциональном уровне.
- Флегматик — это ярко выраженный интроверт (для него важнее внутреннее представление, чем внешние стимулы). Хотя в отличие от меланхолика, для которого скорее важны его эмоциональные процессы, для флегматика важнее его мысли.
- Из-за преобладания процессов торможения в мыслительной деятельности таким людям очень легко останавливать свои внутренние побуждения и сдерживать эмоции (у них сильное «эго»). Но для них свойственно накопление аффекта. То есть первый раз флегматик сдержится, второй тоже, а вот в третий раз может разом выплеснуть всю свою накопленную агрессию и мало никому не покажется.
- Флегматики достаточно социально адаптированы. Проблемы могут возникать лишь в понимании чувств (и подтекстов) других людей, да и своих собственных чувств тоже. Однако в жизни это выглядит не так уж и страшно.
- Также флегматики достаточно легко и непринужденно поддерживают социальные установки, хотя они до них и доходят медленнее (могут следовать уже слегка устаревшей моде).
- Из-за преобладания торможения в эмоциональной сфере такие люди весьма рациональны и решения принимают только на основе логики (без всякой импульсивности).
- Для флегматиков хорошо подходит индивидуальная и монотонная работа. Из них получаются отличные программисты, финансисты, научные работники, инженеры и тому подобное. Вообще люди с таким темпераментом отличные работяги.
- Флегматиков много и в науке, хотя если говорить об истинной гениальности, то это скорее к меланхоликам. Обучаемость у таких людей невысокая, то есть они долго схватывают те или иные навыки, однако если они уже чему-то научились, то никогда не забудут.
- С людьми флегматик сходится тоже довольно медленно и при этом отношения все равно сохраняются довольно поверхностными из-за отсутствия эмоционального подтекста.
- Но тем не менее такие люди все равно способны на долгие отношения в силу того, что им попросту сложно переключиться на другого человека (они залипают). Хотя расставшись с вами флегматик не так уж и сильно расстроится из-за крайне низкой эмоциональной составляющей и склонности к интроверсии (одиночеству).
- Флегматики хорошо сходятся с меланхоликами и сангвиниками, в вот с холериками у них будут нелады.
- Лидерские качества у флегматика полностью отсутствуют. Ему неинтересны люди и он неспособен их эмоционально завести. В любых парах, что с меланхоликом, что с сангвиником он будет скорее ведомым.
- На конфликт флегматики никак не реагируют. То есть они никак не выказывают эмоций при агрессии, направленной в их сторону. А чтобы довести такой тип людей до рукоприкладства надо очень постараться. Зато в этом случае выброс гнева может быть колоссальный.
